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探偵 福岡の興信所「職員の勤務状況と職務怠慢(サボリ)の傾向)」
なんとなく涼しくなったような気がするのは、
東北では『やませ』が起因していると云ったニュースを少し耳にしましたが、
企業様の職員の職務への就労状況を調査しましたが、
ネットカフェに行ったり、
同じく勤務時間中に共通のサボリ行動を取っていましたが、
自宅へ返って寝てみた、まではよくあるのですが、突然、
家族が実家に帰っているんでしょうか、
なかなかの勇気です。
女性は敏感なもの。
きっと奥さんにバレる事でしょう。
その上、会社から解雇通知を受ければ、
自業自得なんですから仕方ありませんね。
仕事への取り組み方。
これは人によって全く違います。
キチンと仕事に取り組む人は、どんな厳しい環境でも、
同じ営業の現場に入った職員2人。
調べると、片方は車内でスマホいじりや熟睡して、もう片方は、
これは個人の性格ですよね。
真面目な人は、やるべき事はきちんとやる。
上記ですが、真面目な方が先輩職員で、サボってる方が後輩、
多くの職員の方々の勤務を追跡して来ましたが、
それは雇用調査を実行する際の判断材料として、
転職組みの営業マンなんかは、この時期、
追跡すれば後から全部分かって来るものですが、
そう考えると、怒ってくれる人がいるってとてもありがたい事。
その場では、面倒くさかったり、嫌がったり、
愛ある言葉は素直に受け止めて、身を正すべきだと切に願います。
見られていなくてもちゃんとする。
当たり前ですが、皆さん、会社はバカじゃありません。
場合によっては見られているかも知れないと云う事を心しておかれ
見ている人は、必ずいて、評価してくれているはずです。
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